Coach exécutive
Micheline Richer travaille avec et pour les organisations sans but lucratif à l’actualisation de leur mission en soutenant le développement de leurs potentialités. Elle agit en tant qu’administratrice, coach exécutif, formatrice, agente de développement, agente de transformation.
Détenant une solide expertise dans le domaine des services aux personnes, de la gestion et de l’enseignement universitaire auprès des adultes, elle aide les organismes à cerner les besoins évolutifs de leur(s) clientèle(s) afin d’assurer l’adéquation de leur stratégie de développement et de maintenir leur positionnement. Elle s’assure d’une cohérence forte et efficiente entre les dimensions stratégique, tactique et opérationnelle. Elle soutient le développement des compétences du personnel dans une perspective d’organisation apprenante.
Elle est reconnue pour son écoute empathique profonde, son approche collaboratrice basée sur le développement d’une vision partagée, sa capacité de saisir rapidement les enjeux des environnements complexes pour réaliser des analyses et des synthèses pragmatiques. Elle détient une maîtrise en éducation, une formation en gestion, en coaching et elle anime des cercles de coaching.